Certificat de travail intermédiaire : explication et modèle
En Suisse, un salarié peut demander un certificat de travail intermédiaire à tout moment, sans attendre la fin de son...
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Certificat de travail négatif : comment bien le décoder pour trouver les messages cachés ?
09/09/2025
En Suisse, un certificat de travail est un document rédigé par l’employeur pour décrire les fonctions, les performances et le...
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Comment identifier les compétences des salariés ?
08/09/2025
Identifier les compétences des employés est une nécessité pour les entreprises en quête de compétitivité. Cette démarche permet de mieux gérer les compétences des...
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Entretien annuel d’évaluation : exemple rempli
08/09/2025
L’entretien annuel d’évaluation est un moment clé pour dresser le bilan de l’année écoulée, fixer les objectifs de l’année à...
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Comment construire un référentiel de compétences efficace ?
08/09/2025
Le référentiel de compétences est un outil clé pour la gestion des compétences en entreprise. Il permet de lister les aptitudes nécessaires...
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5 étapes pour mettre en place un plan de développement des compétences
05/09/2025
Le plan de développement des compétences est un outil fondamental dans la gestion des compétences et des ressources humaines. Il permet aux...
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Notre modèle pour bien rédiger un certificat de travail en Suisse
05/09/2025
Le certificat de travail est un document obligatoire en Suisse. Il doit refléter de manière fidèle et objective la collaboration...
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Comment évaluer les compétences des salariés ?
05/09/2025
Aujourd’hui, les entreprises font face à de nombreux défis : mutations technologiques, exigences accrues des clients, ou encore besoin d'agilité...
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Préparer un entretien en one to one : méthode et conseils
05/09/2025
L’entretien one-to-one est une méthode de management efficace, conçue pour améliorer les relations professionnelles et résoudre des problématiques individuelles. En...
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Quels sont les enjeux de la montée en compétences des salariés ?
05/09/2025
Dans un marché en constante évolution, la montée en compétences permet aux collaborateurs d’enrichir leurs savoir-faire pour faciliter leur évolution....
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Qu’est-ce que la gestion des compétences ?
05/09/2025
La gestion des compétences vise à optimiser le capital humain d'une entreprise en alignant les savoir-faire et savoir-être de ses collaborateurs sur...
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Pourquoi mettre en place un plan de formation ?
05/09/2025
Le plan de formation, appelé plan de développement des compétences depuis le 1er janvier 2019, recense toutes les actions de...
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Gestion de la formation en entreprise : définition, enjeux et conseils pour les RH
04/09/2025
La gestion de la formation poursuit des objectifs multiples : développer les compétences des collaborateurs, améliorer la capacité d’adaptation de l’entreprise...
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7 choses à savoir sur les certificats de travail en Suisse
03/09/2025
En Suisse, le certificat de travail n’est pas un simple document administratif : il reflète la qualité d’un parcours professionnel...